Erstunterweisung

In der Erstunterweisung werden neue Betriebsangehörige über diverse sicherheitsrelevante Aspekte ihres Tätigkeitsumfeldes informiert.

Das Arbeitsschutzgesetz § 7 Abs. 2^[1], die berufsgenossenschaftliche Vorschrift BGV A 1 "Allgemeine Grundsätze der Prävention"^[2] und weitere Vorschriften^[3][4] verpflichten den Unternehmer, seine Beschäftigten über Sicherheit und Gesundheitsschutz bei der Arbeit hinreichend und angemessen zu unterweisen.
 
Die Erstunterweisung gliedert sich in einen allgemeinen Teil:

• Namen der Ersthelfer
• Ort(e) des Verbandkastens
• Adressen der Durchgangsärzte
• Definition von Arbeitsunfällen und Wegeunfällen
• Zugehörigkeit der Berufsgenossenschaft
• Erklärung der Rettungs-, Verbots-, Gebots und Brandschutzzeichen
• Meldepflicht von Arbeitsunfällen
• Ort(e) und Funktion der Feuerlöscher und Brandschutzeinrichtungen
• Verhalten im Brandfall
• usw.

und einen arbeitsplatzbezogenen Teil:

• Gefahren am jeweiligen Arbeitsplatz
• Sicherheitseinrichtungen
• Verhaltensregeln
• Verhalten in Notsituationen
• usw.

Die Durchführung der Unterweisung ist zu dokumentieren (und zu archivieren):

• Datum der Unterweisung
• Inhalt(e) der Unterweisung
• Art der Unterweisung und Name des Unterweisenden
• Name und Unterschrift der unterwiesenen Person(en)

Einzelnachweise

1. ↑ ArbSchG
2. ↑ BGV A1
3. ↑ § 12 ArbSchG
4. ↑ § 9 BetrSichV

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