Personalbedarfsplanung in Brandenburg

Personalbedarfsplanung in Brandenburg

Als Personalbedarfsplanung in Brandenburg wird das von der brandenburgischen Landesregierung jeweils für einen Zeitraum von mindestens fünf Jahren beschlossene Konzept zur Anpassung des Stellenbestanden in der Landesverwaltung Brandenburgs verstanden[1].

Die Pflicht zur Aufstellung einer Personalbedarfplanung ist in § 3 des Gesetzes über finanzpolitische Leitlinien und Vorgaben des Landes Brandenburg[2] verankert.

Die erste Personalbedarfsplanung für die brandenburgische Landesverwaltung wurde am 1. April 2001 mit einem Planungszeitraum bis zum 31. Dezember 2005 beschlossen [3] .

Aktuell gilt die Personalbedarfsplanung 2014, die am 30. März 2010 von der Landesregierung beschlossen wurde[4]. Sie sieht eine Reduzierung des Bestandes der aus Landesmitteln finanzierten Stellen von 49.427 (Stand: 1. Januar 2010) auf 45.500 zum 1. Januar 2015 vor. Bis Ende 2019 wollen die Regierungsparteien SPD und die Linken eine Zielzahl von maximal 40.000 Stellen für die brandenburgische Landesverwaltung erreichen[5].

Die jeweils gültige Personalbedarfsplanung wird durch die Ausbringung von kw-Vermerken (künftig-wegfallend-Vermerke[6]) im folgenden Landeshaushalt in grundsätzlich gleichmäßigen Jahresscheiben umgesetzt.

Für die Aufstellung, d.h. den Entwurf der Personalbedarfsplanung ist die Stabsstelle Personal im Ministerium der Finanzen des Landes Brandenburg zuständig[7].

Zur Absicherung eines sozialverträglichen Personalabbaus wurde der TV Umbau für die brandenburgische Landesverwaltung abgeschlossen[8].

Einzelnachweise

  1. Volker-Gerd Westphal, Personalbedarfsplanung und Überhangproblematik in der brandenburgischen Landesverwaltung pdf
  2. Gesetz über finanzpolitische Leitlinien und Vorgaben des Landes Brandenburg pdf
  3. Personalbedarfsplanung der Regierung des Landes Brandenburg bis zum 31. Dezember 2005 pdf
  4. Personalbedarfsplanung 2014 für die brandenburgische Landesverwaltung pdf
  5. Koalitionsvertrag zwischen SPD Brandenburg und Die Linke Brandenburg für die 5. Wahlperiode des Brandenburger Landtages; Seite 51 pdf
  6. § 47 der VV zur LHO des Landes Brandenburg pdf
  7. Organigramm des Ministeriums der Finanzen des Landes Brandenburg pdf
  8. Tarifvertrag über Maßnahmen zur Begleitung des Umbaus der Landesverwaltung Brandenburg pdf

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